Tengja við okkur

Lýðfræði

Atvinna: European Skills Passport til að auðvelda nýliðun í gestrisni atvinnulífs

Hluti:

Útgefið

on

Við notum skráninguna þína til að veita efni á þann hátt sem þú hefur samþykkt og til að bæta skilning okkar á þér. Þú getur sagt upp áskrift hvenær sem er.

passport117. júní setti framkvæmdastjórn Evrópusambandsins evrópskt vegabréf fyrir gestrisni, sem er þróað til að auðvelda samskipti atvinnuleitenda og vinnuveitenda í gestrisni og ferðaþjónustu í Evrópu. Færnipassinn gerir starfsmönnum og vinnuveitendum kleift að yfirstíga tungumálahindranir og bera saman hæfni starfsmanna gestrisni til að auðvelda nýliðun í greininni. Hýst á evrópsku atvinnugáttagáttinni EURES, hæfnispassabréfið er fáanlegt á öllum opinberum tungumálum ESB. Vegabréfið verður framlengt til annarra geira í framtíðinni.

Atvinnu, félagsmál og nám án aðgreiningar Commissioner László Andor sagði: "Evrópskt vegabréf fyrir gestrisni er mikilvægt hagnýtt tæki til að stuðla að hreyfanleika evrópskra starfsmanna, sérstaklega ungs fólks, í geira sem hefur mikla vaxtarmöguleika. Þetta framtak er einnig gott dæmi um niðurstöðu samfélagslegra viðræðna milli samtaka launþega og vinnuveitenda á evrópskum vettvangi og við hlökkum til að sjá þetta samstarf breiða út til annarra sviða vinnumarkaðarins. “

Færni vegabréfið er frumkvæði framkvæmdastjórnarinnar í tengslum við starfsmannasamtök og vinnuveitendur í gestrisnigeiranum: HOTREC, regnhlífarsamtökunum sem standa fyrir hótel, veitingastaði, kaffihús og svipaðar starfsstöðvar í Evrópu; og EFFAT, Evrópusambands stéttarfélaga í matvæla-, landbúnaðar- og ferðamálageiranum.

Í færni vegabréfinu geta starfsmenn skráð alla þá færni og hæfni sem þeir öðluðust við menntun sína, þjálfun og verklega starfsreynslu á aðgengilegan hátt. Vegabréfið er viðbót við hefðbundna námsskrár og gerir vinnuveitendum kleift að komast fljótt yfir tungumálahindranir og finna hæfa starfsmenn sem þeir þurfa til að fylla laus störf. Það auðveldar því betri samsvörun milli framboðs og eftirspurnar á vinnumarkaðnum fyrir gestrisni.

Vegabréf evrópsks gestrisni færni er það fyrsta í röð vegabréfa sem miða að háum hreyfanleika atvinnulífs í Evrópu. Framkvæmdastjórnin hefur skuldbundið sig til að styðja við hreyfanleika á evrópskum vinnumarkaði sem ein leið til að bæta atvinnu og mun halda áfram að vinna með samstarfsaðilum sínum að því að stækka evrópskt færni vegabréfatæki til stuðnings öðrum háum hreyfanleika í Evrópu.

Bakgrunnur

Í apríl 2014 voru meira en 5 milljónir ungmenna undir 25 atvinnulausir í ESB, en heildaratvinnuleysi ungmenna var 22.5%. Þetta gerir það enn mikilvægara að styðja við geira sem stöðugt hafa veitt ungu fólki tækifæri, svo sem gestrisni og ferðaþjónustu.

Fáðu

A Rannsókn í Evrópu sem birt var í lok 2013 leiddi í ljós að gestrisnageirinn gegnir mikilvægu hlutverki í baráttu atvinnuleysi ungs fólks og er nauðsynlegur fyrir störf og vöxt og heilsu annarra geira. Þessar niðurstöður eru studdar af tölfræðilegum vinnumarkaði, sem sýna að atvinnu í gestrisnissviðinu jókst um 2.9% á ári í 2000-2010, sem skapaði 2.5 milljón störf. Þetta er borið saman við 0.7% meðalhlutfall.

Til að stuðla að kynningu á hæfileikabréfinu, standa framkvæmdastjórn Evrópusambandsins, HOTREC, EFFAT og EURES fyrir evrópskri viku fyrir vegabréf vegna gestrisniskunnáttu, 23. - 27. júní 2014. Þetta verður haldið á samfélagsmiðlareikningum samstarfsaðilanna og mun hafa samband við atvinnuleitendur og vinnuveitendur í gestrisni og ferðaþjónustu um alla Evrópu til að kynna þeim eiginleika tækisins.

Meiri upplýsingar

European Hospitality Skills Passport myndband
Evrópskt gestrisni færni vegabréf námskeið fyrir vinnuveitendur
Evrópskt gestrisni færni vegabréf námskeið fyrir atvinnuleitendur
EURES
EURES staðreyndarblað
EFFAT Staðreynd
HOTREC Staðreyndarblað
Vefsíða László Andors
Fylgdu László Andor á Twitter
Gerast áskrifandi að ókeypis tölvupósti framkvæmdastjórnar ESB Fréttabréf um atvinnumál, félagsmál og aðlögun

Deildu þessari grein:

EU Reporter birtir greinar frá ýmsum utanaðkomandi aðilum sem lýsa margvíslegum sjónarmiðum. Afstaðan sem tekin er í þessum greinum er ekki endilega afstaða EU Reporter.

Stefna