Tengja við okkur

EU

Framkvæmdastjórnin hrindir af stað annarri stigs samráði aðila vinnumarkaðarins um sanngjörn lágmarkslaun í ESB

Hluti:

Útgefið

on

Við notum skráninguna þína til að veita efni á þann hátt sem þú hefur samþykkt og til að bæta skilning okkar á þér. Þú getur sagt upp áskrift hvenær sem er.

Framkvæmdastjórnin hefur hleypt af stokkunum annars stigs samráð evrópskra verkalýðsfélaga og samtaka atvinnurekenda um hvernig tryggja megi sanngjörn lágmarkslaun allra launamanna í Evrópusambandinu. Þetta kemur í kjölfar fyrsta stigs samráðs sem var opið frá 14. janúar til 25. febrúar 2020 og framkvæmdastjórninni bárust svör frá 23 aðilum vinnumarkaðarins innan ESB.

Byggt á svörunum sem bárust komst sú framkvæmdastjórn að þeirri niðurstöðu að þörf væri á frekari aðgerðum ESB. ESB hefur sérstaklega orðið fyrir barðinu á faraldursveiki, með neikvæðum áhrifum á efnahag aðildarríkjanna, fyrirtæki og tekjur launþega og fjölskyldna þeirra. Að tryggja að allir launþegar í ESB fái mannsæmandi framfærslu er nauðsynlegt fyrir bata sem og til að byggja upp sanngjörn og seig efnahag og lágmarkslaun hafa mikilvægu hlutverki að gegna.

Framkvæmdastjórnin hefur ekki það markmið að setja samræmd evrópsk lágmarkslaun né að samræma lágmarkslaunakerfi. Öllum mögulegum ráðstöfunum yrði beitt á annan hátt eftir því hvernig lágmarkslaunakerfi og hefðir aðildarríkisins voru gerðar, með fullri virðingu fyrir hæfni lands og samningsfrelsi aðila vinnumarkaðarins.

Efnahagslíf sem vinnur fyrir fólk Valdis Dombrovskis varaforseti sagði: „Þegar við vinnum að bata án aðgreiningar frá kórónaveirukreppunni viljum við tryggja að allir starfsmenn innan ESB séu verndaðir af sanngjörnum lágmarkslaunum og leyfi þeim að vinna sér inn mannsæmandi búa hvar sem þeir vinna. Aðilar vinnumarkaðarins gegna mikilvægu hlutverki í samningaviðræðum um laun á landsvísu og á staðnum og ættu að taka þátt í því að setja lágmarkslaun bæði í löndum sem reiða sig eingöngu á kjarasamninga um kjarasamninga og þeirra sem eru með lögbundin lágmarkslaun. “

Nicolas Schmit, umboðsmaður starfa og félagslegra réttinda, sagði: „Einn af hverjum sex starfsmönnum eru flokkaðir sem láglaunafólk í ESB og meirihluti þeirra er konur. Þessir starfsmenn héldu lífi í samfélögum okkar og efnahag þegar allt annað varð að hætta. En þversagnakennt verða þeir verst úti vegna kreppunnar. Vinna að frumkvæði að lágmarkslaunum innan ESB er nauðsynlegur þáttur í endurreisnarstefnu okkar. Allir eiga skilið mannsæmandi lífskjör. “

Fréttatilkynningin er í boði hér.

Fáðu

Deildu þessari grein:

EU Reporter birtir greinar frá ýmsum utanaðkomandi aðilum sem lýsa margvíslegum sjónarmiðum. Afstaðan sem tekin er í þessum greinum er ekki endilega afstaða EU Reporter.

Stefna