Evrópuþingið „sendir vakningu til viðskipta um jafnrétti kynjanna“

Samkvæmt Vinnumálastofnun sendi Evrópuþingið sterka skilaboð til viðskipta á 20 nóvember með því að kalla á 40% markmið kvenna í stjórnum.

MEP, Mary Honeyball, talsmaður Verkamannaflokksins um konur og jafnrétti, sagði: "Atkvæðagreiðslan í dag er skref fram á við í baráttunni fyrir jafnrétti stjórnarstofunnar. Sem stendur er innan við fimmtungur FTSE 100 stjórnenda konur en meðal FTSE 250 fyrirtækja er talan er aðeins 15%.

"Við verðum að vera fyrirbyggjandi varðandi að koma konum í efnahagslegar ákvarðanatökustöður. Fjölbreytni efst í fyrirtækjum færir betri forystu og ávalar, nýstárlegri nálgun."

Þingmaðurinn Arlene McCarthy, varaforseti efnahagsmálanefndar sem ber ábyrgð á kyni, sagði: „Það er skynsamlegt í viðskiptalífinu að hafa fleiri konur í stjórnum fyrirtækja.

„Í skýrslu McKinsey og fyrirtækisins fundust fyrirtæki með kynjajafnvægi framkvæmdanefnda betri en fyrirtæki með allar karlanefndir með 56% hærri rekstrarhagnað.

"Rannsókn í viðskiptaháskólanum í Leeds sýndi að það að hafa að minnsta kosti einn kvenkyns forstöðumann í stjórninni virðist skera líkur fyrirtækisins til að fara í burt um 20% og að hafa tvær eða þrjár kvenstjórnendur lækkaði líkurnar á gjaldþroti enn frekar."

McCarthy bætti við: "Kvótar einir fá ekki fleiri konur í stjórnir. Við þurfum nú sterkari áherslu á að grípa til aðgerða til að skila breytingum. Fyrirtæki þurfa að fjárfesta í konum sem auðvelda þeim að halda áfram í fyrirtækjalífi með því að veita meiri þjálfun, betri stuðningsnetkerfi og kennsluáætlanir til að hjálpa til við að gera kvenkyns starfsmenn í stjórninni tilbúna.

Fáðu

„Ef við ætlum að efla samkeppnishæfni ESB, berjast gegn núverandi efnahagskreppu og skapa sjálfbæran vöxt, verður að nýta alla hæfileika að fullu og allar raddir verða að heyrast þegar ákvarðanir eru teknar sem móta framtíð hagkerfisins.

"Við teljum að ríkisstjórnir ættu að hafa meira að segja um fyrirtæki sem ekki fara eftir reglum. Löggjöf ætti að vera síðasta úrræði en fyrirtæki ættu ekki að vera í vafa um að við erum staðráðin í að ná jafnrétti."

Deildu þessari grein: